Ziele teilen, Wege finden
Der Austausch von Wissen, eine umfassende Weiterbildung sowie die individuelle Förderung und Betreuung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei ESB die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit!
Dynamisch, verantwortungsbewusst und zukunftsorientiert. So sind, so denken, so handeln wir bei ESB. Denn nur mit Innovationsfreude und dem Willen zur besseren Lösung können wir auch in Zukunft erfolgreich zuverlässige und innovative Energie- und Wärmedienstleistungen für unsere Kunden erbringen.
Das Geheimnis unseres Erfolgs
Wir wissen, ein wesentlicher Erfolgsfaktor von ESB sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die tagtäglich ihre Leistung erbringen, ihr Vertrauen in uns als Arbeitgeber setzen und das Unternehmen repräsentieren.
Unser Leitbild – Ihre Chance
Fairness, Offenheit und Wertschätzung anderer stehen bei ESB gleichberechtigt neben persönlicher Flexibilität und eigenverantwortlichem Handeln. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern:
- Individuelle Einarbeitung
- Jährliche Mitarbeiter- und Zielvereinbarungsgespräche
- Wettbewerbsfähige und leistungsorientierte Bezahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Führungskräfte- und Teamentwicklung
- Qualifizierte betriebliche Aus- und Weiterbildung
Gesundheit und Fürsorge
Um unsere Mitarbeiter auch über die Arbeit hinaus mit Rat und konkreten Angeboten zu unterstützen, hat die ESB das Programm"Gemeinsam sorgen" ins Leben gerufen. Dabei stehen zwei Bereiche besonders im Mittelpunkt: Die Gesundheit aller Mitarbeiter und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Anregungen und Angeboten zu Themen wie:
- Bewegung
- Ernährung
- demografischer Wandel
- Kinderbetreuung
- Pflege von Angehörigen
- Arbeitszeitmodelle
Konkretisiert wird das Programm durch regelmäßig erscheinende Newsletter, die über aktuelle Angebot und Themen informieren.
